Master in CSR – Sostenibilità ambientale e sociale
Il percorso specialistico di “CSR – Sostenibilità ambientale e sociale” offre una panoramica privilegiata sull’attualissimo tema della sostenibilità, da intendere nelle sue declinazioni di valore ambientale ma anche sociale. Grazie all’esperienza del Direttore Scientifico del percorso, infatti, gli allievi potranno ascoltare case study reali e testimonianze stimolanti.
Le lezioni formeranno professionisti in grado di gestire progetti nel rispetto dell’ambiente circostante e delle risorse umane in azienda, nell’ottica di un contesto sano e prosperoso.
Moduli
La formazione è composta da:
1. Competenze chiave – potrai scegliere almeno 2 discipline su cui formarti tra:
➡️ Organizzazione e management
➡️ Tecnologie del presente e del futuro
➡️ Comunicazione chiara e gentile
➡️ Innovazione, imprenditoria e startup
2. Competenze specialistiche – potrai scegliere almeno 2 discipline su cui formarti tra:
➡️ Agile Project Management
➡️ CSR, sostenibilità ambientale e sociale
➡️ HR, Risorse umane
➡️ Marketing Digitale & Design
3. Project Experience – Sfidanti progetti in team con le aziende partner
4. International Experience – Learning tour in Silicon Valley
5. Corporate Experience – Inserimento retribuito in azienda


Contenuti Specialistici
➡️ Uno sguardo alla sostenibilità e alle sue declinazioni
➡️ Alla scoperta dei Green Jobs – il Sustainability Manager: trasformazione del lavoro in ottica green
➡️ Essere green o fare attività di Greenwashing?
➡️ La sostenibilità ambientale: combattere il cambiamento climatico in azienda
➡️ Le normative della sostenibilità: Agenda 2030 (SDGs) e regolamentazioni con uno sguardo al mercato internazionale
➡️ Come essere sostenibili in azienda: CSR
➡️ Misurare la sostenibilità aziendale: i KPIs
➡️ Alla scoperta della transizione ecologica: green&blue economy, circular economy, Carbon e Water Footprint, Science Based Target
➡️ I fondi per la transizione ecologica aziendale
- ➡️ La finanza sostenibile: ESG
➡️ Gli investimenti socialmente responsabili (Sri) e la gestione delle performance Esg
➡️ La sostenibilità sociale come strumento per veicolare i valori aziendali
➡️ Le relazioni professionali si fanno più sostenibili: il fenomeno del wellbeing
➡️ Farsi promotori di un’etica aziendale nel rispetto dei diritti umani: Diversity & Inclusion per un mindset più sostenibile
Elementi caratterizzanti
Learning by doing: didattica a progetti
Faculty di manager e imprenditori
Learning tour aziendali
Network con oltre 200 imprese
Percorso di Mental Training
Percorso di Mentoring con manager ed alumni
Percorso Career Coaching & Placement
Startup contest
Momenti di Shadowing con manager aziendali

Direttore Scientifico
Marco Autorino, Education| HR| OD | CSR. FCIPD & SCP-SHRM . CEO ContaminAction Education Sustainability & Technology SRL, Società Benefit
Giorgia Diletta Nigri Agulini, Economist, Area Rischi Sace SpA, Economy of Francesco Work & Care Village Coordinator
Marco Marchetti, Strategia di marca – CSR – Eventi, Aspiag Service – Despar Nordest
Ferrari Giordano, CEO e Co-Founder Tor Vergata-Confapi ContaminAction Hub
Andrea Gasperini, AIAF Head of Sustainability and ESG Observatory – Politecnico di Milano
Paolo Salomone, Data Protection Officer, Ethics and Sustainability Manager presso Leonardo
Emanuela Gatto, Researcher at the University of Rome Tor Vergata, CEO of SPlastica
Marco Gisotti, Docente di Teoria e linguaggi della comunicazione scientifica presso Università di Roma Tor Vergata
Pierpaolo Lacquaniti, Ingegnere per l’Ambiente e il Territorio | CEO & Co-founder Agri Island
Claudia Schininà, Corporate Social Responsibility Officer at BNL Gruppo BNP Paribas
Claudia Schininà, Corporate Social Responsibility Officer at BNL Gruppo BNP Paribas
Renato Sciarrillo, Government Relations and Corporate Compliance – GDPR, H&SE, crisis management presso Procter & Gamble
Caterina Torcia, Consulente in ambito sostenibilità
Formula Premium
- Competenze chiave (almeno 2)
- Competenze specialistiche (almeno 2)
- Certificazioni (almeno 2)
- Progetti di consulenza (n. 2)
- ✅ Scienza della felicità
- ✅ Role Play
- ✅ Viaggio in Silicon Valley
- ✅ Career coaching (3 incontri) e placement
- ✅ Career day (3 colloqui di selezione)
- ✅ Attivazione stage retribuito (6 mesi)
- ✅ Sport e benessere (CUS Tor Vergata)
- ✅ Mental Training (3 incontri con Stefano Albano)
- ✅ Piattaforma digitale
- ✅ Tutoring
- ✅ Mentoring (3 incontri)
- ✅ Shadowing (1 incontro)
- ✅ Start up contest: idee imprenditoriali da presentare in Silicon Valley
Formula Standard
- Competenze Chiave (almeno 2)
- Competenze specialistiche (almeno 2)
- Certificazioni (almeno 2)
- Progetti di consulenza (n.1)
- ✅ Scienza della felicità
- ❌ Role Play
- ✅ Viaggio in Silicon Valley
- ✅ Career coaching (3 incontri) e placement
- ✅ Career day (3 colloqui di selezione)
- ❌ Attivazione stage retribuito (6 mesi)
- ✅ Sport e benessere (CUS Tor Vergata)
- ❌ Mental Training (3 incontri con Stefano Albano)
- ✅ Piattaforma digitale
- ✅ Tutoring
- ✅ Mentoring (3 incontri)
- ✅ Shadowing (1 incontro)
- ✅ Start up contest: idee imprenditoriali da presentare in Silicon Valley
Formula Basic
- Competenze chiave (almeno 2)
- Competenze specialistiche (almeno 2)
- Certificazioni (almeno 2)
- Progetti di consulenza (n.1)
- ✅ Scienza della felicità
- ❌ Role Play
- ❌ Viaggio in Silicon Valley
- ✅ Career coaching (3 incontri) e placement
- ❌ Career day (3 colloqui di selezione)
- ❌ Attivazione stage retribuito (6 mesi)
- ✅ Sport e benessere (CUS Tor Vergata)
- ❌ Mental Training (3 incontri con Stefano Albano)
- ✅ Piattaforma digitale
- ✅ Tutoring
- ❌ Mentoring (3 incontri)
- ❌ Shadowing (1 incontro)
- ❌ Start up contest: idee imprenditoriali da presentare in Silicon Valley
AGEVOLAZIONI ECONOMICHE:
- Agevolazioni per reddito
- Borse di studio
- Possibilità di pagare fino a 6 rate a interessi zero